해커스잡 최종합격 후기

※ 아래 양식에 따라 합격후기 작성 부탁드립니다 :)

■ 기본정보

- 기업명 : 현대모비스
- 지원분야 : 문과
- 전공 : 경영
- 학점 : 3.95
- 어학점수 : 토익 990, OPIC AL
- 자격증 : 3개
- 대외활동 : 인턴 1회
- 기타 :

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* 합격인증이미지를 첨부해주세요. (합격발표 페이지,합격안내메일, 문자 등)

■ 수강후기

1. 서류합격 및 서류 준비 기간/방법을 작성해주세요.

* 취업준비생들에게 도움이 될 수 있도록 강의를 통해 도움받은 내용 및 취업준비 시 유의해야할 내용으로 300자 이상 작성

2021년 상반기에 취준시작해서 6월에 최종합격했습니다.
자소서는 한 25개 썼어요. 딱 취준생 한시즌 평균정도 쓴게 아닐까 싶어요.
초반에는 자소서 하나 쓰는게 어찌나 힘들던지, 근데 한두개 쓰다보니까 그 이후부터 살짝살짝 업그레이드 하면서 복붙하면 되더라구요. 서류는 무조건 난사입니다. 많이 많이 쓰세요. 솔직히 막 자소서 열심히 안읽어요. 자소서 좋아하는 기업도 있긴한데.. 일단 현대는 아닙니다. 다만, 여기 계신 선생님들도 항상 말씀하시지만, 자소서는 서류 합격을 위한게 아니라, 면접때 쓰려고 내는거에요!
특히 첫번째 문항 첫번째 문단! 제일 중요합니다. 제가 1차, 2차 면접 한 15개 봤는데, 다들 딱 1번문항 첫번째 문단만 읽으시더라구요. (다른걸 읽으셨을지는 모르지만, 일단 질문 들어온거는 그 부분만이었습니다.)

그러므로 본인의 주무기 필살기를 딱 1번문항 첫번째 문단에 때려넣으세요.
그래야 면접때 할말이 많아지죠!

음 뭐, 여기서 해주는 기업분석 매우 좋아요. 솔직히 인터넷 뒤지면 나오는 정보보다 훨 좋고, 일단 신뢰성이 보장되잖아요~ 취준하는데 다트 들어가서 보고, 애널리스트 리포트 보고 어느 세월에 합니까! 너무 피곤하잖아요. 여기서 선생님들 한 30-40분동안 하는 기업분석 딱 필요할거 같은 정보 타이핑 해가면서 좋아요.
그렇다고 잘 모르겠는거 (너무 전문적인거) 는 걍 스킵하세요 ㅋㅋ 그런거 인터넷 더 찾아가면서 외워둔다고 설명할 수 있는거 아니니까 시간 낭비에요.

2. 해커스잡 강의의 좋았던 점과 도움을 받았던 점을 기재해주세요.

* 취업준비생들에게 도움이 될 수 있도록 강의를 통해 도움받은 내용 및 취업준비 시 유의해야할 내용으로 300자 이상 작성

올해 초 부터 취준하기 시작했는데, 친구 추천 받아서 해당 대기업 환급반을 시작했어요. 취준 기간에 가성비로 따지자면 이만한게 없다고 생각합니다.

딱 2가지 입니다. 인적성 대비 그리고 기업분석. 사실 이거 외에는 인강으로 얻을 수 있는게 한계가 있어요.
인적성 솔직히 아이큐 테스트긴한데, 스킬 딱 몇가지 유형에 맞게 가져가면 많이 붙어요. 연습 좀 해두시고, 시험가서는 버릴문제 딱딱 버려가면서 시간관리하면 될거에요.

인적성 강사님들 딱 야매 같은 스킬 적당히 알려주셔서 잘 써먹었어요.

기업분석도 위에 써놨듯이, 잘 써먹었구요.

3. 필기시험 준비 기간 및 방법, 필기시험 후기를 작성해주세요.

* 취업준비생들에게 도움이 될 수 있도록 강의를 통해 도움받은 내용 및 취업준비 시 유의해야할 내용으로 300자 이상 작성

인적성은 위에도 썼듯이, 스킬 몇가지 배워서 연습해두고, 시험때 시간관리 유의하면 됩니다.
인적성 시험 스케줄 잡히면 그 전 2주정도 하루 1-2시간 정도 연습하는거 이상으로 시간 투입할건 아니라고 봐요.
음 문과 같은 경우는, 숫자 나오는건 어차피 다들 잘 못푸니까, 문해력 따지는 부분에서 점수 많이 따놓는게 좋다고 봐요. 문과들은 그게 더 익숙해서 국어 풀듯이 풀면 또 금방 실력 오르니까요.

음 뭐 필기는 알아서 잘하실거고, PT 면접 얘기를 좀 해보자면, 제가 해본거는 두가지 유형이었어요. 첫째는 자료 던져주고 (보통 피피티 40장분량) 50분정도 읽고 정리하게 한 다음, 5분 발표 10분 질문 타임.. 진짜 멘탈 갈리는 면접유형인데, 어차피 다들 못해서 걍 할 수 있을만큼 하세요 (그나마 그래도 팁을 드리자면 SWOT 같은거 때려넣으세요, 솔직히 좀 유치해서 쓰기 싫긴한데 그래도 조금이나마 논리적으로 보일 수 있습니다)
그 다음으로는, 직무 PT면접인데, 문제 딱 보여주고 15분 정도 풀게한 다음 10분간 그거 설명하면 됩니다. 재경을 예시로 들자면, 중급회계, 원가, 세법 이정도 내용 나오는데, 음 이건 기존에 공부한 내공이 필요해서 그닥 드릴만한 팁이 없네요. 재경직무면접이라고 하면 중급회계, 원가회계 기본서 한번 쭉 보시고 (특히 개념의 정의, 그리고 개념간 비교) 제발 본인이 본 부분에서 문제 나오기를 물 떠놓고 기도하세요. (조금 들어본거 문제로 나오면, 탈주하시지 마시고, 뭐라도 떠드세요. 내가 몰랐으면 다른 지원자들도 보통 잘모릅니다)

4. 시험장 환경, 필기시험 Tip, 면접 후기 등 추가적으로 들려주고 싶은 스토리를 작성해주세요.

* 취업준비생들에게 도움이 될 수 있도록 강의를 통해 도움받은 내용 및 취업준비 시 유의해야할 내용으로 300자 이상 작성

공채가 점차 줄어드는 최근 트렌드로 미루어 보았을 때, 한 기업이 모두 동일한 인재상을 가지고 사람을 뽑지 않습니다. 물론 인적성이나 AI 면접 같이 정량적으로 평가 점수가 도출될만한 시험들은 명확한 기준을 통해서 선별을 하겠지요. 하지만 자소서, 면접 같은 경우는 그 T.O가 난 자리의 팀원들이 지대한 영향을 미칩니다. (특히 그 팀의 팀장님), 제가 현대자동차그룹 계열사 여러군데를 동시에 합격했는데 (완성차 제외..ㅠ), 전반적인 채용 프로세스에서 팀장님의 영향력이 지대했을 것이라는 인상을 많이 받았어요. 사실, 인사과는 채용 프로세스를 주최하는 정도지, 어차피 그 뽑은 사람이랑 몇년간 일하고 성과를 뽑아내야하는건 해당팀의 몫이기에 어찌보면 합리적인 거죠.

결론적으로, 취업은 운이라는거죠. 그 T.O 가 난 자리의 팀장님의 취향이 가장 중요합니다. 그걸 우리가 어찌 아냐구요? 몰라요~ 정말 다양한 리더들이 있고, 다양한 팀이 존재하기 때문이죠.

그렇다면 취업을 하려면 어찌해야하는가! 2가지 정도가 중요하다고 봅니다. 첫째로, 무조건 많이 지원하세요. 공고 뜨고 자소서 밍기적 거리고, 어차피 안될거야 하면서 쟁겨두고 있으면 안됩니다. 자소서는 대충 쓰더라도 하루만에 다 쓰시고 후딱 내버리고 잊어버리세요. 그래야 많이 쓸 수 있습니다. (아예 취업 생 초짜시면 첫 한달간 자소서 쓰기 정말 힘들겁니다.. 그러면 자소서가 비교적 쉬운 기업들꺼 부터 써보면서 큰 틀의 자소서를 완성해 가세요~!)
그 다음으로, 자기자신에 대한 고민을 많이하고, 자신의 본래 모습을 말로 잘 표현할 수 있도록 연습하세요. 음 너무 추상적이긴한데, 스스로에 대한 이해, 그리고 그것을 솔직하고 명확하게 전달하는 능력, 이게 면접에서 가장 중요한 요소라고 생각해요. 내 본래 모습이 지원하는 팀, 그리고 직무와 방향성이 안맞을 수 있습니다. 그러면 떨어져야죠, 그건 맞출 수가 없어요. 하지만, 면접에서 명확히 자신의 본질을 이해하고 잘 표현하시면, 어디든 그 성향이 필요한 팀과 직무가 존재할거에요.

면접을 많이 하다보면, 내 자신에 대한 이해도도 점차 높아지고, 말도 많이하다보니까 전달능력도 좋아집니다. 결국, 네, 취업은 경험빨입니다. 면접은 많이 본 분들이 잘해요. 안될거 같다고 면접 불참하거나 그러지 마세요. 요즘은 또 비대면 면접이 많아서 부담도 덜하잖아요~ 걍 연습이다 생각하시고 하시면 좋은 결과 있을거에요!

5. 해커스잡 선생님께 한마디 부탁드려요! (선택사항)

해커스 화이팅!

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